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万隆引领双汇:从地方小厂到行业巨擘的传奇蜕变


现代畜牧网 http://www.cvonet.com 2025/2/13 22:08:41 关注:360 评论: 我要投稿

  双汇崛起:从亏损小厂到行业翘楚
  时光回溯到 1984 年,彼时的漯河肉联厂,就像一艘在狂风巨浪中摇摇欲坠的破旧小船,深陷困境。设备陈旧不堪,仿佛一位风烛残年的老人,每一次运转都显得力不从心;技术更是落后,在日新月异的市场浪潮中,毫无竞争力可言;市场份额也极为有限,仅能在漯河本地及周边地区勉强维持生计,亏损的阴霾如乌云般笼罩着整个企业,倒闭的风险如同一把达摩克利斯之剑,高悬头顶。
  就在这生死存亡的关键时刻,万隆临危受命,接过了漯河肉联厂厂长的重担。他深知,若不进行大刀阔斧的改革,企业必将在时代的洪流中被无情淘汰。于是,他展现出了非凡的魄力和智慧,开启了一系列改革举措。
  万隆率先从生猪收购环节入手,做出了一个大胆的决策:上浮生猪收购价格 2 分钱。这在当时引起了轩然大波,许多人对此表示不解和质疑,认为这无疑是在增加企业的成本,让本就艰难的处境雪上加霜。但万隆却有着自己的考量,他明白,只有稳定了货源,企业才能有持续发展的基础。事实证明,他的决策是正确的。这小小的 2 分钱,如同一场及时雨,吸引了众多养殖户纷纷将生猪送往漯河肉联厂,解决了企业原材料供应不足的燃眉之急,也让肉联厂在当年就成功扭亏为盈,迈出了逆袭的第一步。
  初战告捷后,万隆并没有满足于现状,他将目光投向了更广阔的市场 —— 海外。当时,国内屠宰行业竞争日益激烈,漯河肉联厂要想脱颖而出,必须另辟蹊径。万隆毅然决定投资对分割肉车间进行技术升级改造,尽管资金紧张,过程充满艰辛,但他始终没有动摇。终于,功夫不负有心人,漯河肉联厂的产品成功打入国际市场,开启了外贸出口的辉煌篇章。在接下来的几年里,漯河肉联厂的出口业务蒸蒸日上,成为了全国肉类行业的佼佼者,为双汇的崛起奠定了坚实的基础。
  万隆的战略眼光:产品创新与多元化布局
  (一)火腿肠的崛起
  20 世纪 90 年代初,改革开放的春风吹遍了中华大地,人们的生活水平日益提高,消费观念也在悄然发生着变化。在这个充满机遇与挑战的时代,食品市场上悄然兴起了一种新兴食品 —— 火腿肠。它以其方便携带、即开即食的特点,迅速吸引了众多消费者的目光。万隆,这位具有敏锐商业洞察力的企业家,敏锐地捕捉到了这一商机,他坚信火腿肠在国内有着巨大的市场潜力,一旦成功推广,必将成为改变人们饮食习惯的爆款产品。
  然而,想要涉足火腿肠生产,双汇面临着诸多难题。当时的双汇,虽然在肉类加工领域已经取得了一定的成绩,但引进先进的火腿肠生产线需要大量的资金,而双汇的资金储备并不充足,这成为了摆在万隆面前的第一道难关。此外,市场对火腿肠的接受程度还不确定,投资火腿肠项目存在一定的风险,万一市场反响不佳,企业将面临巨大的损失。技术和人才的短缺也是一大挑战,火腿肠的生产工艺与传统肉类加工不同,需要专业的技术和人才支持。
  面对这些重重困难,万隆并没有退缩。他深知,机遇总是与挑战并存,只有敢于冒险、勇于创新,才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。于是,他毅然决定孤注一掷,将企业的全部资源投入到火腿肠项目中。为了筹集资金,他四处奔走,积极寻求合作伙伴和金融机构的支持。经过不懈的努力,他终于成功引进了 10 条火腿肠生产线,为双汇火腿肠的诞生奠定了基础。
  1992 年,第一根 “双汇” 牌火腿肠正式问世。这根小小的火腿肠,承载着万隆的期望和双汇的未来。它一经推出,便迅速在市场上引起了强烈反响。然而,万隆并没有满足于此,他深知,要想在竞争激烈的市场中长久立足,必须不断提升产品质量和口感。于是,他投入大量资金进行技术研发和工艺改进,不断优化产品配方。同时,他还加强了市场推广,通过广告宣传、促销活动等方式,提高双汇火腿肠的知名度和美誉度。那句 “省优,部优,葛优 —— 双汇火腿肠” 的广告语,曾经传遍了大街小巷,让双汇火腿肠家喻户晓。
  随着双汇火腿肠的市场份额不断扩大,万隆开始谋划进一步扩大生产规模。他积极寻求合作,与香港华懋集团等多家企业合资,不断增加火腿肠生产线。在他的努力下,双汇火腿肠的产销量迅速攀升。仅用了 6 年的时间,双汇火腿肠的产销量就突破了 20 万吨,成为了全国火腿肠市场的领军品牌,彻底改变了中国人的饮食习惯,也让双汇在国内肉类加工行业站稳了脚跟。
  (二)多元化转型
  在火腿肠业务取得巨大成功后,万隆并没有躺在功劳簿上睡大觉,而是将目光投向了更广阔的市场。他敏锐地察觉到,随着人们生活节奏的加快和消费观念的升级,消费者对于食品的需求越来越多样化,单一的火腿肠业务难以满足市场的需求。于是,在万隆的带领下,双汇开始了多元化转型之路。
  双汇首先瞄准了方便食品领域。随着城市化进程的加速,越来越多的人选择在外就餐或购买方便食品作为日常饮食的补充。双汇抓住这一机遇,推出了一系列方便食品,如泡面搭档火腿肠、午餐肉罐头等。这些产品不仅方便快捷,而且口味丰富,深受消费者喜爱。例如,泡面搭档火腿肠专为搭配泡面设计,其独特的口感和适中的大小,成为了泡面爱好者的最佳伴侣。午餐肉罐头则以其肉质鲜美、食用方便的特点,在市场上占据了一席之地。
  除了方便食品,双汇还进军了速食领域。随着外卖行业的兴起和人们生活节奏的加快,速食市场呈现出快速增长的趋势。双汇顺应市场潮流,推出了速冻水饺、馄饨、汤圆等速冻食品,以及自热米饭、自热火锅等自热食品。这些产品满足了消费者在不同场景下的用餐需求,无论是在家中、办公室还是外出旅行,都能轻松享受到美味的双汇速食产品。例如,双汇的自热米饭采用先进的自热技术,只需加入适量的水,几分钟就能享受到热气腾腾的米饭和美味的菜肴,深受消费者的青睐。
  在冷冻食品领域,双汇也取得了显著的成绩。双汇推出了各种冷冻肉类产品,如冷冻排骨、冷冻鸡翅、冷冻牛肉等,满足了消费者对于不同肉类的需求。同时,双汇还注重产品的品质和安全,严格把控生产过程中的每一个环节,确保消费者能够购买到放心的冷冻食品。
  在多元化转型的过程中,双汇始终坚持以市场需求为导向,不断创新产品。万隆深知,只有不断推出符合消费者口味和需求的新产品,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。因此,双汇加大了研发投入,组建了专业的研发团队,深入研究消费者的需求和市场趋势,不断推出新的产品和口味。例如,针对年轻消费者对于健康和时尚的追求,双汇推出了轻享鸡肉肠、轻咔能靓香肠等低脂肪、高蛋白的产品,深受年轻消费者的喜爱。
  产业布局与渠道建设:构建全国网络
  (一)全国产业布局
  在双汇的发展历程中,产业布局的完善是其壮大的关键一步。万隆深知,要想在全国市场占据主导地位,必须建立起完善的生产和供应体系。于是,他带领双汇开启了在全国范围内的产业布局之旅。
  双汇在河南、黑龙江、河北、山东、安徽、湖北、江西、上海、陕西、四川、广西等 18 个省(市)精心布局,先后建立了 30 多家现代化肉类加工基地和配套产业。这些基地的选址并非随意为之,而是经过了深入的市场调研和分析。它们主要分布在生猪资源丰富、肉类消费潜力巨大的地区,这样既能确保原材料的稳定供应,又能快速响应市场需求,降低运输成本,提高产品的新鲜度和竞争力。
  以双汇在黑龙江宝泉岭和望奎建立的肉类加工基地为例,这两个地区位于我国重要的商品粮基地和生猪养殖产区,拥有丰富的生猪资源和优质的饲料原料。双汇在这里建立基地,不仅能够直接获取当地的优质生猪,还能利用当地的农业资源,发展饲料加工等配套产业,形成了完整的产业链条。同时,东北地区人口密集,对肉类产品的需求量大,双汇的产品在这里能够迅速打开市场,满足当地消费者的需求。
  再看双汇在河南漯河的总部基地,这里是双汇的发源地,经过多年的发展,已经形成了集养殖、饲料、屠宰、肉制品加工、新材料包装、冷链物流、商业外贸等为一体的完善产业集群。漯河基地不仅是双汇的生产核心,更是其技术研发、品牌推广和市场运营的中心。从这里,双汇的产品源源不断地运往全国各地,辐射整个中国市场。
  双汇的产业布局,就像一张紧密的大网,覆盖了全国主要的肉类消费市场。通过这些现代化的肉类加工基地和配套产业,双汇实现了从源头到终端的全产业链控制,有效保障了产品的质量和供应稳定性。这种产业布局的优势在市场竞争中愈发明显,它使得双汇能够快速响应市场变化,及时调整生产和销售策略,满足消费者日益多样化的需求。同时,双汇的产业布局也带动了当地经济的发展,创造了大量的就业机会,促进了农业产业化的进程,实现了 “建设一个工厂、带动一片市场、惠及一方百姓” 的目标。
  (二)全渠道销售模式
  在销售渠道方面,双汇紧跟时代步伐,构建了一套覆盖线上、线下的全渠道销售模式,让双汇的产品能够触达每一位消费者。
  在线下,双汇的销售网络如同一张密密麻麻的大网,遍布全国各地。生鲜产品主要通过特约店、商超、酒店餐饮、加工厂和农贸批发等渠道销售。双汇的特约店,就像一个个分布在城市各个角落的 “桥头堡”,以其专业的形象和优质的服务,为消费者提供新鲜、安全的肉类产品。这些特约店不仅销售双汇的冷鲜肉、冻肉等生鲜产品,还会根据当地消费者的口味和需求,提供个性化的产品推荐和服务。
  商超则是双汇生鲜产品的重要销售阵地。双汇与各大超市、商场建立了长期稳定的合作关系,将产品摆放在超市的显眼位置,方便消费者购买。在商超里,双汇的生鲜产品不仅有严格的质量把控,还有专业的销售人员为消费者提供选购建议和服务。无论是家庭主妇在采购日常食材,还是餐厅厨师在挑选食材,都能在商超里找到满意的双汇生鲜产品。
  酒店餐饮和加工厂也是双汇生鲜产品的重要客户。双汇凭借其优质的产品和稳定的供应,赢得了众多酒店和餐饮企业的信赖。从高档酒店的餐桌上,到街头小吃店的食材里,都能看到双汇生鲜产品的身影。对于加工厂来说,双汇提供的优质肉类原料,是他们生产各类肉制品的基础。
  农贸批发市场则是双汇生鲜产品走向基层市场的重要渠道。在农贸批发市场,双汇的产品以其价格优势和品质保证,吸引了众多批发商和零售商的采购。这些批发商和零售商将双汇的产品分销到各个社区、乡镇,让更多的消费者能够购买到双汇的生鲜产品。
  而双汇火腿肠等包装肉制品的销售渠道同样广泛,主要通过 AB 商超、CD 终端、农贸批发、餐饮等渠道销售。在 AB 商超,双汇的包装肉制品占据了货架的重要位置,以其丰富的品类、多样的口味和良好的品牌形象,吸引了大量消费者的购买。无论是休闲时刻的零食选择,还是早餐、午餐的搭配食品,双汇火腿肠都能满足消费者的需求。
  CD 终端则是双汇包装肉制品贴近消费者的重要触点。这些终端包括便利店、小卖部、夫妻店等,它们分布在城市的大街小巷、社区内部,为消费者提供了便捷的购买渠道。消费者在出门散步、购物的途中,就能轻松购买到双汇的包装肉制品。
  农贸批发渠道同样为双汇包装肉制品的销售发挥了重要作用。在农贸批发市场,双汇的包装肉制品以其量大价优的特点,吸引了众多批发商的采购。这些批发商将产品分销到各个零售终端,进一步扩大了双汇包装肉制品的市场覆盖范围。
  餐饮渠道也是双汇包装肉制品的重要销售渠道之一。双汇与众多餐饮企业合作,将其包装肉制品作为食材供应给餐饮企业。无论是快餐店的汉堡配料,还是中餐厅的炒菜食材,双汇的包装肉制品都能为菜品增添美味和营养。
  在线上,双汇积极拥抱互联网,以天猫、京东、抖音等平台为主,开设品牌旗舰店进行 “双汇”“Smithfield” 等系列产品的销售。在天猫和京东平台上,双汇的品牌旗舰店以其丰富的产品种类、详细的产品介绍和优质的售后服务,吸引了大量消费者的关注和购买。消费者只需在平台上轻轻一点,就能轻松选购到自己心仪的双汇产品,享受送货上门的便捷服务。
  抖音等短视频平台则为双汇的线上销售带来了新的机遇。双汇通过在抖音上开展直播带货、短视频营销等活动,以生动有趣的方式展示产品的特点和优势,吸引了众多年轻消费者的关注和购买。双汇的直播活动,不仅有专业的主播介绍产品,还会邀请明星、网红等参与,增加活动的吸引力和影响力。通过直播带货,双汇的产品销量得到了显著提升,品牌知名度也进一步扩大。
  双汇的全渠道销售模式,将线上线下有机结合,充分发挥了各自的优势。线上渠道拓宽了销售范围,提高了品牌知名度;线下渠道则提供了实体体验和即时购买的便利,增强了消费者的信任度和忠诚度。这种全渠道销售模式,使得双汇的产品能够无处不在,满足了消费者在不同场景下的购买需求,为双汇的持续发展提供了有力保障。
  人才培养与团队建设:汇聚精英力量
  在双汇的发展历程中,人才始终是推动企业前行的核心动力,而万隆对人才队伍建设的重视,犹如为双汇这艘巨轮注入了强劲的引擎。他深刻认识到,在竞争激烈的市场环境中,只有拥有一支高素质、富有创新精神的人才队伍,双汇才能在行业中屹立不倒,实现可持续发展。
  万隆积极推动双汇建立了完善的员工培训体系,针对不同岗位、不同层级的员工,制定了个性化的培训方案。新员工入职时,会接受全面的入职培训,涵盖公司文化、规章制度、职业素养等方面的内容,帮助他们快速了解双汇,融入企业大家庭。例如,在公司文化培训中,通过讲述双汇的发展历程、成功案例以及企业价值观,让新员工深刻理解双汇的使命和愿景,增强对企业的认同感和归属感。
  对于基层员工,双汇注重岗位技能培训,通过内部培训师授课、现场实操指导等方式,提升他们的业务能力。比如,在肉制品加工车间,经验丰富的师傅会手把手地教导新员工掌握加工工艺和操作技巧,确保产品质量的稳定性。同时,双汇还会定期组织基层员工参加技能竞赛,激发他们的学习热情和竞争意识,对表现优秀的员工给予奖励,进一步激励他们提升自身技能。
  对于中高层管理人员,双汇则提供了更具深度和广度的培训课程,包括领导力提升、战略管理、市场营销等方面的内容。这些培训课程不仅邀请了业内知名专家授课,还会组织管理人员到国内外优秀企业进行考察学习,拓宽他们的视野和思维方式。通过这些培训,中高层管理人员能够更好地理解企业战略,提升领导能力和决策水平,为双汇的发展出谋划策。
  除了员工培训,万隆还建立了一套科学合理的激励机制,充分调动员工的积极性和创造力。在薪酬福利方面,双汇提供具有竞争力的薪酬待遇,确保员工的付出得到相应的回报。同时,双汇还为员工提供完善的福利待遇,如五险一金、带薪年假、节日福利、员工体检等,让员工感受到企业的关怀和温暖。
  在绩效考核方面,双汇建立了公平公正的绩效考核体系,将员工的工作表现与绩效奖金、晋升机会等挂钩。绩效考核指标不仅包括工作业绩,还涵盖工作态度、团队协作、创新能力等多个方面,全面评估员工的工作表现。对于绩效优秀的员工,双汇会给予丰厚的奖励,包括奖金、晋升、荣誉称号等;对于绩效不达标的员工,双汇会进行绩效辅导,帮助他们找出问题,提升绩效。这种绩效考核体系,激励着员工不断努力工作,提升自己的绩效水平。
  在职业发展方面,双汇为员工提供了广阔的晋升空间和多元化的职业发展路径。员工可以根据自己的兴趣和能力,选择管理、技术、销售等不同的职业发展方向。双汇还建立了内部晋升机制,优先从内部选拔优秀人才,为员工提供晋升机会。例如,许多基层员工通过自己的努力,从普通工人逐步晋升为车间主管、部门经理等管理岗位,实现了自己的职业目标。
  在万隆的努力下,双汇汇聚了一批优秀的管理人才和专业技术团队。这些人才在各自的岗位上发挥着重要作用,为双汇的创新和发展提供了有力的支撑。在产品研发方面,专业的研发团队不断探索新的技术和工艺,推出了一系列深受消费者喜爱的新产品;在生产管理方面,优秀的管理人才运用先进的管理理念和方法,优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本;在市场营销方面,富有创意的营销团队制定了一系列精准的营销策略,提升了双汇的品牌知名度和市场份额。
  国际化征程:“蛇吞象” 并购史密斯菲尔德
  在双汇的发展历程中,2013 年无疑是具有里程碑意义的一年。这一年,双汇国际以 71 亿美元的巨额资金,成功收购了美国最大的猪肉生产商及全球规模最大的生猪生产商和猪肉供应商 —— 史密斯菲尔德,这场震惊世界的 “蛇吞象” 并购案,彻底改变了双汇的发展轨迹,也重塑了全球猪肉市场的格局。
  当时,双汇在国内已经取得了显著的成就,成为了中国最大的肉类加工企业。然而,万隆并没有满足于国内市场的成功,他的目光投向了更广阔的国际舞台。他深知,要想让双汇真正成为世界一流的肉类食品企业,必须走国际化道路,而收购史密斯菲尔德,正是双汇迈向国际化的关键一步。
  史密斯菲尔德成立于 1936 年,拥有近 90 年的悠久历史,在全球猪肉行业中占据着举足轻重的地位。它拥有先进的生产技术和管理经验,以及庞大的全球销售网络和优质的品牌形象。其猪肉业务涵盖了从生猪养殖到屠宰、加工和包装的全产业链,能够全方位、多角度地满足消费者的需求。在美国,史密斯菲尔德拥有 4 个生猪场、85 万头种猪、40 家猪肉加工厂,年出栏生猪 1580 万头,产品不仅供应美国国内市场,还远销中国、日本、墨西哥等多个国家和地区。
  对于双汇来说,收购史密斯菲尔德具有多重战略意义。从市场拓展角度来看,史密斯菲尔德在美国及全球多个国家和地区拥有广泛的销售渠道和客户资源。通过收购,双汇可以借助这些渠道,迅速将产品推向国际市场,实现国际化战略的跨越式发展。例如,双汇可以将国内的特色肉制品引入美国市场,同时将史密斯菲尔德的优质猪肉产品引入中国市场,满足两国消费者日益多样化的需求。
  从技术和管理方面来看,史密斯菲尔德拥有先进的生产技术和科学的管理经验,这对于双汇提升自身的生产水平和管理能力具有重要的借鉴意义。双汇可以学习史密斯菲尔德在生猪养殖、屠宰加工、食品安全控制等方面的先进技术和管理模式,进一步优化自身的生产流程,提高产品质量和生产效率。例如,史密斯菲尔德在生猪养殖过程中采用了先进的养殖技术和管理理念,能够有效提高生猪的生长速度和肉质品质。双汇可以借鉴这些技术和理念,提升国内生猪养殖的水平,从源头上保障产品的质量。
  在协同效应方面,双汇和史密斯菲尔德在业务上具有很强的互补性。双汇在国内拥有庞大的销售网络和丰富的市场经验,而史密斯菲尔德在全球拥有先进的生产技术和优质的品牌形象。双方合并后,可以实现资源共享、优势互补,在采购、生产、销售等环节实现协同发展,降低成本,提高市场竞争力。例如,在采购环节,双方可以整合全球的采购资源,实现集中采购,降低采购成本;在生产环节,双方可以共享生产技术和管理经验,提高生产效率和产品质量;在销售环节,双方可以互相借助对方的销售渠道,拓展市场份额。
  然而,这场跨国并购并非一帆风顺,而是充满了重重困难和挑战。首先,在收购价格方面,双汇面临着巨大的压力。史密斯菲尔德作为全球猪肉行业的领军企业,其资产价值高昂。双汇国际以 47 亿美元溢价收购了史密斯菲尔德的所有股份,另外还需承担其 24 亿美元的债务,总收购金额高达 71 亿美元,这对于双汇来说是一笔巨大的开支。为了筹集这笔资金,双汇国际不得不四处奔走,寻求金融机构的支持。最终,在中国银行等多家金融机构的帮助下,双汇国际成功获得了 40 亿美元的优先级担保抵押贷款,为收购提供了资金保障。
  其次,文化差异也是双汇在收购过程中面临的一大挑战。中美两国在文化、管理理念、商业习惯等方面存在着巨大的差异,如何实现双方的文化融合和管理协同,是双汇必须解决的问题。例如,美国企业注重创新和效率,强调个人的能力和价值;而中国企业则更注重团队合作和人际关系,强调集体的利益和目标。为了应对这些差异,双汇在收购后采取了一系列措施,加强了双方的沟通和交流,促进了文化的融合。双汇保留了史密斯菲尔德原有的管理团队和员工,尊重他们的文化和工作习惯,同时也将双汇的企业文化和管理理念逐渐渗透到史密斯菲尔德的日常运营中,实现了双方的优势互补。
  再者,监管审批也是一道难关。此次收购涉及到两个国家的企业,需要经过多个国家和地区的监管机构的审批。美国国会听证、美国证券交易所审批、十多个国家的反垄断调查、美国海外投资委员会的批准等,每一个环节都充满了不确定性。在这个过程中,双汇面临着来自各方的质疑和挑战。例如,美国一些议员对双汇的食品安全记录提出了质疑,担心双汇收购史密斯菲尔德后会影响其品牌价值,同时也担心双汇会与美国农业企业争夺出口市场。面对这些质疑,双汇积极回应,向监管机构和公众展示了自己在食品安全管理方面的实力和决心,最终成功通过了所有的监管审批。
  经过长达数月的艰苦谈判和努力,双汇终于在 2013 年 9 月 26 日正式完成了对史密斯菲尔德的收购。这场收购不仅让双汇一跃成为全球最大的猪肉食品集团,还为双汇的国际化发展奠定了坚实的基础。通过收购史密斯菲尔德,双汇获得了先进的技术、管理经验和全球销售网络,进一步提升了自身的核心竞争力。同时,双汇也将中国的肉类加工技术和文化带到了美国,促进了中美两国在肉类行业的交流与合作。
  在收购后的整合过程中,双汇充分发挥了自身的优势,与史密斯菲尔德实现了深度融合。在生产方面,双汇将史密斯菲尔德的先进技术引入国内,提升了国内生产基地的生产水平;在销售方面,双汇借助史密斯菲尔德的全球销售网络,将中国的特色肉制品推向了国际市场;在品牌建设方面,双汇保留了史密斯菲尔德的品牌,同时也将双汇的品牌形象进行了国际化推广,提升了双汇在全球的知名度和美誉度。
  如今,史密斯菲尔德已经成为双汇国际化战略的重要支撑。它不仅为双汇提供了优质的猪肉产品,还为双汇在全球市场的拓展提供了强大的动力。在未来,随着全球市场的不断变化和发展,双汇将继续依托史密斯菲尔德的优势,不断创新和发展,为全球消费者提供更加优质、安全、美味的肉类食品。
  双汇新征程:传承与创新
  万隆对双汇的贡献,犹如一座巍峨的丰碑,屹立在中国肉类加工行业的历史长河中,难以磨灭。他以卓越的领导才能、敏锐的市场洞察力和无畏的创新精神,带领双汇从一个濒临倒闭的地方小厂,崛起为全球肉类行业的领军企业。他的每一个决策、每一次变革,都深刻地影响着双汇的发展轨迹,也为中国肉类行业的发展树立了标杆。
  如今,双汇在新的发展阶段,正站在一个新的历史起点上。随着人们生活水平的不断提高和消费观念的日益多元化,肉类食品市场迎来了新的机遇和挑战。消费者对于食品安全、品质和健康的要求越来越高,对产品的多样化和个性化需求也日益增长。同时,科技的飞速发展也为肉类加工行业带来了新的技术和理念,推动着行业的创新和变革。
  在这样的背景下,双汇凭借其深厚的品牌底蕴、完善的产业布局、强大的研发能力和广泛的销售网络,积极应对市场变化,不断探索新的发展机遇。在产品创新方面,双汇将继续加大研发投入,深入研究消费者的需求和市场趋势,推出更多符合健康、营养、便捷等消费理念的新产品。例如,针对消费者对健康饮食的追求,双汇将进一步优化产品配方,减少盐、糖和脂肪的含量,推出更多低脂肪、高蛋白、富含膳食纤维的产品。同时,双汇还将加强与科研机构和高校的合作,引进先进的技术和理念,提升产品的科技含量和附加值。
  在产业布局方面,双汇将继续巩固和拓展其在全国的生产基地和销售网络,加强与上下游企业的合作,打造更加完善的产业链生态系统。双汇还将积极响应国家乡村振兴战略,加大在农村地区的投资和布局,带动当地农业产业发展,促进农民增收致富。
  在渠道建设方面,双汇将进一步加强线上线下融合,拓展新兴销售渠道。线上,双汇将加大在电商平台、社交媒体平台等线上渠道的投入,通过直播带货、短视频营销等方式,提升品牌知名度和产品销量。线下,双汇将优化门店布局,提升门店形象和服务质量,加强与商超、便利店等零售终端的合作,提高产品的铺货率和市场占有率。
  在国际化方面,双汇将继续依托史密斯菲尔德的优势,加强国际市场的开拓和合作。双汇将积极参与全球肉类市场的竞争,推动中国肉类产品走向世界,提升中国肉类行业在国际市场的地位和影响力。同时,双汇还将加强与国际知名企业的合作,引进先进的技术和管理经验,提升自身的国际化水平。
  未来,双汇有望在传承万隆精神的基础上,不断创新和发展,实现可持续发展的目标。双汇将继续秉持 “优质、高效、拼搏、创新” 的企业精神,坚持 “按标准做事、用数据说话、看结果评判” 的管理理念,为消费者提供更加优质、安全、美味的肉类食品。相信在全体双汇人的共同努力下,双汇将续写更加辉煌的篇章,成为全球肉类行业的璀璨明珠,为中国经济的发展和人民生活水平的提高做出更大的贡献。
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文章来源:肉类食品网     文章编辑:一米优讯     
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