|
4月23日晚，温氏股份发布了首份可持续发展报告。温氏股份董事长温志芬在致辞中表示，2024年温氏股份营收突破千亿，是迈入新征程的关键一年。公司坚守农业主业，通过精益管理提升效率，4万多户合作农户总收益近120亿元。在创新驱动下，育种和智能养殖取得突破，同时推进种养循环绿色发展。严控食品安全，保障员工权益，深化供应链合作。展望2025年，温氏将继续向"百年企业"目标迈进，创造更大社会价值。
以下是全文
2024年，是温氏股份写满奋斗、迈向可持续发展新征程的关键一年。站在创业四十一载的新起点上，我们以“固本强基，稳健发展”为总基调，以文化为引领，以模式为依托，以创新为驱动，以责任为担当，书写了温氏高质量发展的新篇章。这一年，我们用拼搏与智慧诠释了温氏精神，用行动与成果践行可持续发展的承诺。这一年，我们切实开展从严治企第二阶段，紧紧围绕思想、拼搏、责任、能力和廉洁五大方向，营造风清气正、拼搏奉献的企业氛围。这一年，我们首次实现了营业收入千亿大关的历史性突破，正式跨入“千亿级企业”的行列，以奋斗与创新铸就新的里程碑。
坚守主业，夯实高质量发展根基。41年来，温氏始终坚守农业主航道，肩负保供国民菜篮子的使命。2024年，面对复杂多变的市场环境，我们坚持长期主义，聚焦畜禽主业，推动鸡猪产量稳健增长，销量和营收创历史新高。我们坚持向优秀企业学习、向工业学习，践行“精益管理只有起点，没有终点”的精益管理理念，全面覆盖各生产环节，消除不必要浪费，提升生产效率和人员效率，养殖成本显著降低，运营效率实现质的飞跃。
联农带农，助力共同富裕目标。温氏始终将联农带农作为企业发展的初心使命，深入践行共同富裕理念。2024年，我们深化“公司+农户”模式，与4万多户合作农户携手共创共享，农户合作总收益近120亿元，再创历史新高。我们创新推出“爱农守护”计划，为合作农户定制涵盖五大类保险的保障体系，解决农户后顾之忧。同时，我们积极投身“百县千镇万村”工程，探索“政银企村（户）”等多方共建模式，为乡村振兴持续贡献“温氏经验”。这一年，温氏用实际行动书写了温暖而有力的乡村振兴篇章。
创新驱动，赋能新质生产力跃升。创新是企业发展的永恒动力。2024年，我们全力推进创新体系顶层设计落地，优化组织架构，激发人才活力。我们有序推进“强技提质”三年大行动，在畜禽育种、饲料营养、疫病防控和智能化养殖等领域取得突破性进展，多项核心技术达到行业领先水平。我们依托国家生猪种业工程技术研究中心、博士后科研工作站等科研平台，持续加大研发投入，推动科技成果转化。我们探索了数智化养殖新模式，用数字化赋能传统农业，为农业现代化注入新动能。
绿色发展，践行生态文明理念。绿色发展是温氏可持续发展的重要方向。2024年，我们在种养循环、碳减排和环保管理等领域迈出坚实的步伐。我们创新畜禽粪污资源化利用技术，构建种养结合的闭环模式，启动养殖场区域性碳排放权开发和碳交易试点，实现经济效益与生态效益的双赢。同时，我们完善环保管理体系，从应急预案到员工培训，全方位优化资源能源使用，减少环境污染。这一年，温氏以实际行动诠释了“绿水青山就是金山银山”的可持续发展理念。
食唯安鲜，守护“舌尖上的安全”。温氏始终将产品质量和食品安全视为企业发展的生命线。2024年，我们坚守食品安全底线，制定严格的食品安全管控制度和体系，构建覆盖全产业链的食品安全管控网络，从源头到终端实施全程监管，切实保障产品质量安全，满足广大消费者对高品质食品的需求。这一年，温氏用责任守护了消费者的信任。
以人为本，推动企业员工协同成长。员工是企业最宝贵的财富。2024年，我们持续构建完善的人才培养体系，打造多元化人才梯队，为企业发展注入源源不断的动力，以人才驱动企业高质量发展。我们坚持以人为本，保障5万名员工就业稳定，完善安全生产与职业健康管理制度，为员工提供全面、优质的福利政策，提升员工幸福感和归属感。我们成立有工会，耐心倾听员工心声，加强沟通，促进企业与员工之间的双向理解和信任。
开放合作，拓展可持续发展空间。2024年，温氏以开放姿态推动多方合作。我们深化与供应商的紧密联系，践行负责任的采购策略，构建数字化供应链平台，实现阳光、绿色、高效采购。我们通过品牌建设提升客户的认同感，以创新驱动客户体验升级，为企业发展注入新活力。这一年，温氏用合作拓展了可持续发展的边界。
展望2025年，温氏将站在“六五”规划的新起点，继续以文化为根、以模式为源、以创新为魂、以责任为本，推动产业科技融合发展。我们将继续以创业者和奋斗者的姿态，迎接机遇与挑战，向着“千亿企业，百年温氏，打造世界一流的农牧食品集团”的愿景稳步迈进。温氏将不忘初心，砥砺前行，为社会创造更大价值，为可持续发展贡献更多力量！
最后，感谢全体股东、员工、合作伙伴以及社会各界对温氏的信任与支持！让我们携手并肩，共同书写温氏更加辉煌的明天！
|
